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人才招聘
北京地区招聘：
职位职能: 电气工程师/技术员
工作职责:
1、为客户提供技术解答及售后技术跟进；
2、为客户设备提供日常维护支持。
任职要求：
1、本科以上学历,电气工程或机电一体化专业；
2、需持有电工证,熟悉线路板、电气原理图，并胜任控制箱柜的装配；
3、有电气控制箱柜安装、调试经验,对变频软启动、无功补偿熟悉者优先；
4、良好的沟通能力、解决问题的能力,及良好的职业素养及团队合作精神；
5、能适应出差,有相关工作经验者优先。
职位职能: 渠道/分销经理 渠道/分销主管
职位要求:
1、有独立拓展区域能力，想实现今年收入计划目标者来挑战！从事直销行业2年以上者优先录用；
2、有吃苦耐劳、团队合作精神；
3、年龄在28岁~45岁；
职位职能: 机电工程师 电气工程师/技术员
任职资格：
1、本科以上应届毕业生，男性为主；
2、电气工程、自动化、机电一体化、仪器仪表及相关专业；有充足的时间参与实习工作；熟悉PLC、传感器、变频器、软起等工控产品，有相关工作/实习经验者优先；
3、了解变频柜成套设计和选型；
4、吃苦耐劳，肯钻研技术。
职位职能: 销售经理 渠道/分销经理
职位要求：
1 .客户接待及客户回访工作；
2.能承受压力，有吃苦精神；
3.形象好，气质佳，语言组织能力；
4.能适应长期出差；
5.负责区域内的客户拜访及新客户开发工作。
职位职能: 销售经理 渠道/分销经理
职位要求：
1 .客户接待及客户回访工作；
2.能承受压力，有吃苦精神；
3.形象好，气质佳，语言组织能力；
4.能适应长期出差；
5.负责区域内的客户拜访及新客户开发工作。
职位职能: 财务/会计助理
职位描述:
1 专科及以上学历，会计专业毕业优先考虑；
2 户口不限；
3 能独立负责公司报税，做帐，开票等等完成各项财务核算及会计业务；
4 负责成本管理、费用支出控制,员工报销；
5 处理日常税务事宜，组织协助内外部审计，有过重组、并购者优先；
6 审核公司各项支付，清理往来帐户，定期对应收帐款进行分析，协助加强应收帐款的管理；
7 负责工商、税务、财政、银行等政府机构有关证照的年检和更新工作；
8 完成会计凭证编制，审核后上报相关财务报告及报表。
职位职能: 招聘经理/主管
职位描述:
1、负责公司招聘新员工；
2、负责员工考勤；
3、负责岗前培训；
4、负责员工保险；
5、负责绩效考核。
职位职能: 法务经理
职位描述:
1、负责处理公司内外各种法律事务，建立公司的法务管理体系，包括工作制度与流程管理；
2、负责评估、审核公司各项投融资业务项目的法律风险和政策风险，控制和防范公司运营中的法律风险，负责公司合资、并购、上市方案的研究、制定和实施，以及所需资料的整合与审定；
3、负责公司各类合同的制定和审核，参加重大合同的起草、谈判工作，监督合同履行；
4、负责协调处理与外部律师、司法部门、行政机关的业务关系；
5、负责公司的仲裁与诉讼事项，并监管、指导下属公司的仲裁与诉讼事项；
6、负责制定、完善本部门的管理模式和流程；
7、法律专业大学本科及以上学历，具有律师资格证，至少3年以上大中型企业或律师事务所工作经验；
精通商务、合同类各项民事法规；
8、能够独立建立、健全集团法律事务相关规章制度和内部控制流程；
9、比较丰富的投诉、纠纷、诉讼等各类法律事务处理经验，能独立办案；
10、精通同管理制度/范本的制作，精通合同管理流程；
11、能够参与重大合同的谈判，负责重大合同的草拟、审核和管理；
12、能够独立制订危机事件的法律应对策略和方案；
13、能够独立完成集团及下属控股公司私募融资、公开上市以及并购重组、资产交易、战略合作等项目的14、法律方案设计、法律文件制订和法律程序推进，完成尽职调查，实施风险控制，维护投资者关系；
15、具备良好的法律公共关系（相关行政、司法、专业机构）；
16、能够组织各项法律资质核准，确保公司符合运营法律规范及享有各类政策优惠；
17、良好的组织协调能力、人际沟通能力及文字处理能力；性格成熟稳重，工作踏实认真，责任心强，有团队合作精神。
职位职能: 电工
职位描述:
1、了解PLC编程，以及上位机监控；有一定的软件基础；PLC及上位机软件熟练更佳；
2、了解工艺流程图，认识简单的工艺流程图；
3、能看懂英文说明书，能用英语简单交流 ；
4、对于现场设备及传感器有一定了解；如温度、压力、液位、流量等的概念；
5、对电动机、变频器能独立安装；
6、现场总线、通讯等有一定了解；
7、逻辑思维能力较强，沟通及表达能力较强。
职位职能: 经理助理/秘书
职位描述:
1、在总经理领导下负责办公室的全面工作，作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务；
2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况；
3、负责各类文件的分类呈送，请各部门领导阅批并转有关部门处理；
4、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策；
5、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布；
6、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作；
7、负责企业内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理、汇报；
8、完成上级领导交办的临时性工作；
9、熟练使用word、excel、PPT等常用办公软件。
职位职能: 生产主管/督导/领班/组长
职位描述:
1、技校或职高毕业；
2、熟练制作各类线束；
3、熟练线路板电子元件焊接；
4、设备控制线路布线,调试；
5、懂电子元器件、PCB板、能看懂线路原理图；
6、会使用计算机，能吃苦耐劳；
7、有责任心、服从安排及有相关工作经验的优先考虑。
职位职能: 销售总监
任职要求：
1、对节能减排工程，恒压供水、风机、注塑机、空压机改造及一系列生产传动系统的自动化改造工作流程熟悉；
2、大学本科或以上学历，电气自动化或相关专业毕业；
3、两年以上电气自动化行业销售或工程实施工作经验；
4、对有突出贡献者将有股票期权奖励。
职位职能: 销售代表
职位要求：
1 .客户接待及客户回访工作 ；
2.能承受压力，有吃苦精神；
3.形象好，气质佳，语言组织能力；
4.能适应长期出差；
5.负责区域内的客户拜访及新客户开发工作；
工资待遇：底薪加高提成。
职位职能: 销售经理
工作职责：
1 .评估项目潜力，进行市场的分析、策划及咨询 ；
2.完成项目的开发、管理和运行；
3.对项目的可行性分析，完成报告和商务合同等材料的编撰；
4.为客户提供技术方案及实施全程的技术支持；
5.行业政策信息的收集解读，发展方向分析；
6.完成领导安排的其他相关工作。
招聘要求：
1、本科以上学历，电气、热能工程、机电工程等相关专业；
2、熟悉线路板、电气原理图,2年以上节能节电相关行业项目管理经验；
3、熟悉合同能源管理的流程、法律、财务知识，并有实际的项目运作参与经历；
4、良好的公关、沟通、谈判能力,良好的文字组织的能力及团队精神；
5、有节能能源审计、工程师证书者优先录用。
职位职能: 电气工程师/技术员
工作职责:
1、为客户提供技术解答及售后技术跟进；
2、为客户设备提供日常维护支持。
任职要求：
1、本科以上学历,电气工程或机电一体化专业；
2、需持有电工证,熟悉线路板、电气原理图，并胜任控制箱柜的装配；
3、有电气控制箱柜安装、调试经验,对变频软启动、无功补偿熟悉者优先；
4、良好的沟通能力、解决问题的能力,及良好的职业素养及团队合作精神；
5、能适应出差,有相关工作经验者优先。